Troublegang navštívil RS Maso, velkoobchod s masem z Rudné, aby zhodnotil jeho možnosti pro zaměstnávání lidí s hendikepem a předal svá...

Zákon ukládá těm, kteří zaměstnávají více než 25 zaměstnanců, aby dali práci minimálně 4 % osob se zdravotním postižením. To se...

V rámci našeho projektu navazujeme spolupráci se zaměstnavateli. Od začátku projektu jsme cíleně oslovili více než 100 zaměstnavatelů....

Důležitou součástí každé komunikace s firmou je osobní schůzka. Personalisté, finanční ředitelé a majitelé firem nám otvírají svoje dveře...

Naše Míša jede. Každý den je v kontaktu s firmami a jejich personalisty a snaží se vždy o krok postoupit dál. Firmy seznamuje s...

Seznamte se. Naše koordinátorka Míša Karásková. Věčně usměvavá blondýna. Má na starosti komunikaci ze zaměstnavateli a provádí je...

V rámci našeho projektu navazujeme spolupráci se zaměstnavateli. S jakým cílem? Pomoci jim zaměstnat člověka s hendikepem. Směřujeme...

Zaměstnáním člověka s hendikepem dáváte pozitivní signál ostatním. Jak stávajícím zaměstnancům, tak těm, kteří teprve přijdou. Ukazujete...

Pro kladenské zaměstnavatele jsme opět v březnu testovali vhodnost pracovního prostředí pro zaměstnance s hendikepem. V březnu jsme...